【制藥網(wǎng) 企業(yè)新聞】股票激勵(lì)計(jì)劃是一種廣泛應(yīng)用于企業(yè)管理中的激勵(lì)機(jī)制，通過(guò)給予員工股票或期權(quán)等形式的獎(jiǎng)勵(lì)，可以激勵(lì)員工在業(yè)務(wù)發(fā)展中取得更好的成績(jī)。
 

　　7月19日，翔宇醫(yī)療發(fā)布2023年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)，本激勵(lì)計(jì)劃擬向激勵(lì)對(duì)象授予的限制性股票總量為180.00萬(wàn)股，占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的1.1250%。其中，首次授予限制性股票數(shù)量為144.00萬(wàn)股，占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的0.90%，占本激勵(lì)計(jì)劃擬授予權(quán)益總額的80%；預(yù)留限制性股票數(shù)量為36.00萬(wàn)股，占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的0.2250%，占本激勵(lì)計(jì)劃擬授予權(quán)益總額的20%。
 

　　其實(shí)今年以來(lái)，除了翔宇醫(yī)療，還有大批醫(yī)藥企業(yè)也均發(fā)布過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，包括康芝藥業(yè)、華測(cè)檢測(cè)、博濟(jì)醫(yī)藥等。
 

　　6月13日，山外山發(fā)布2023年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)，擬向激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票730萬(wàn)股，約占本次激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司總股本的5.04%。其中，首次授予584萬(wàn)股，預(yù)留授予146萬(wàn)股。授予價(jià)格為32.30元/股。
 

　　本次激勵(lì)計(jì)劃擬首次授予的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)共計(jì)董事、高管、核心技術(shù)人員、中高層管理人員及其他員工等213人，激勵(lì)計(jì)劃有效期自限制性股票首次授予之日起至激勵(lì)對(duì)象獲授的限制性股票全部歸屬或作廢失效之日止，最長(zhǎng)不超過(guò)72個(gè)月。
 

　　6月9日，康芝藥業(yè)發(fā)布了2023 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃草案，本激勵(lì)計(jì)劃擬授予的限制性股票數(shù)量為1500萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告日公司股本總額的3.33%。據(jù)悉，康芝藥業(yè)該激勵(lì)計(jì)劃授予的激勵(lì)對(duì)象總?cè)藬?shù)不超過(guò)283人，包括公司公告本激勵(lì)計(jì)劃草案時(shí)在本公司(含分、子公司，下同)任職的董事、高級(jí)管理人員、中層管理人員及核心骨干人員;該激勵(lì)計(jì)劃限制性股票的授予價(jià)格為3.11元/股
 

　　值得注意的是，該計(jì)劃只考核營(yíng)收，考核年度為2023年至2024年兩個(gè)會(huì)計(jì)年度，每個(gè)會(huì)計(jì)年度考核一次。這意味著公司將把更多的精力和資源投入到提高銷(xiāo)售額上，并為員工帶來(lái)更多的回報(bào)。
 

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　　醫(yī)藥企業(yè)推出的股票激勵(lì)計(jì)劃，大多旨在將公司核心管理技術(shù)人員與公司長(zhǎng)期深度綁定，保證公司管理團(tuán)隊(duì)與研發(fā)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性；并鼓勵(lì)員工獲得更多的利潤(rùn)，增加公司的市場(chǎng)份額，使各方共同關(guān)注和推動(dòng)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
 

　　從目前來(lái)看，不少推出股票激勵(lì)計(jì)劃的企業(yè)已經(jīng)迎來(lái)了回報(bào)。如恒瑞醫(yī)藥在22年半年報(bào)公布過(guò)一份在創(chuàng)新藥行業(yè)十分特別的股權(quán)激勵(lì)解鎖條件，就是掛鉤創(chuàng)新藥數(shù)據(jù)，通過(guò)創(chuàng)新藥收入，新分子IND獲批數(shù)，創(chuàng)新藥NDA受理三項(xiàng)指標(biāo)，給市場(chǎng)展示了公司未來(lái)5年的發(fā)展指引，詳細(xì)的給出未來(lái)5年內(nèi)管線(xiàn)數(shù)量和推進(jìn)速度。
 

　　數(shù)據(jù)顯示，2022年作為恒瑞醫(yī)藥的第一個(gè)股權(quán)激勵(lì)解鎖年，公司超額完成了目標(biāo)，100%解鎖2022年度股權(quán)激勵(lì)。值得一提的是，這已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)創(chuàng)新藥股權(quán)激勵(lì)的表率，后續(xù)有不少創(chuàng)新藥企正在跟進(jìn)。
 

　　免責(zé)聲明：在任何情況下，本文中的信息或表述的意見(jiàn)，均不構(gòu)成對(duì)任何人的投資建議。