【制藥站 行業(yè)動態(tài)】根據(jù)不完全統(tǒng)計，進(jìn)入4月份以來，有超過22家上市藥企發(fā)布了人事變動公告，其中不乏公司的掌舵人。業(yè)內(nèi)人士表示，其實今年以來，國內(nèi)外藥企都發(fā)生了很大的人事變動。

　　魚躍醫(yī)療、亞寶藥業(yè)、精華制藥、金陵藥業(yè)、海南海藥、譽衡藥業(yè)、康澤藥業(yè)、博雅生物、圣達(dá)生物、海特生物、華潤三九、東阿阿膠、海思科、上海醫(yī)藥、山西仟源醫(yī)藥、健康元、莎普愛思、國藥集團(tuán)、濟(jì)川藥業(yè)、千金藥業(yè)、君實生物、東寶生物等都發(fā)生了不同程度的人事變化。

　　其中，譽衡藥業(yè)的公告顯示，董事、副總經(jīng)理李國春因個人原因申請辭去擔(dān)任職務(wù);王禹先生因公司內(nèi)部職務(wù)調(diào)整，申請辭去公司監(jiān)事職。

　　海南海藥公告稱：海南海藥董事會于2019年4月22日收到公司副董事長任榮波、副總經(jīng)理李學(xué)忠、副總經(jīng)理王建鵬提交的書面辭職報告。辭職后任榮波、李學(xué)忠、王建鵬均不再擔(dān)任公司任何職務(wù)。

　　博雅生物的鄭程遠(yuǎn)和圣達(dá)生物的鄭廣都是“因個人原因辭去公司副總經(jīng)理職務(wù)”，海特生物的李汝霖則是“因已到退休年齡申請退休并辭任公司副總經(jīng)理職務(wù)”。

　　縱觀藥企高管變動事由，一部分是因為個人原因、到達(dá)退休年齡。但絕大部分人員變動的原因卻也體現(xiàn)出企業(yè)產(chǎn)品管線結(jié)構(gòu)的調(diào)整與改變。

　　“不同類型的藥企人員變動，包括業(yè)務(wù)調(diào)整的原因和方向都是截然不同的。”專家分析，對于跨國巨頭藥企來說，人員變動和事業(yè)部調(diào)整可能是因為在砍去大樹上的多余枝椏，可以使得公司將力量集中在推廣可以給公司帶來更大利潤的新藥上，所以可能會選擇將一塊業(yè)務(wù)整體裁撤掉或者轉(zhuǎn)賣給中國本土的藥企。

　　而對于中國本土新藥研發(fā)領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)公司來說，“資本寒冬”可能是公司選擇進(jìn)行人員變動和業(yè)務(wù)調(diào)整的重要原因。

　　另外，對于國內(nèi)仿制藥工業(yè)制藥企業(yè)來說，將自己的銷售、市場部門進(jìn)行縮減更像是拿出了壯士斷腕的決心。

　　針對近期制藥企中高管理層人員的大幅變動情況，業(yè)內(nèi)人士表示：“就像恐龍滅絕一樣，當(dāng)外部的氣候、生態(tài)環(huán)境發(fā)生劇烈變化，如果環(huán)境中的個體不選擇進(jìn)化，那就真的會被淘汰掉。”醫(yī)藥行業(yè)的變革正逐漸映射在行業(yè)中的每一家企業(yè)和每一個中高層管理者身上。

　　其實，近年來，隨著政策的推動和實施，藥企不斷重塑業(yè)務(wù)格局，有的企業(yè)聚焦優(yōu)勢領(lǐng)域，逐漸出手不斷強(qiáng)勢的業(yè)務(wù)，這樣隨著業(yè)務(wù)格局的變化，人員不斷分散便成為趨勢。

　　分析人士指出，藥企的創(chuàng)新勢在必行，已完成原始利潤積累，并已展開創(chuàng)新藥布局的企業(yè)將脫穎而出，而對于諸多藥企來說，醫(yī)改政策對于自身的沖擊也因企業(yè)的產(chǎn)品管線和事業(yè)部架構(gòu)而有所不同。

　　有上市藥企就表示，目前企業(yè)正在考慮招收一些從外資企業(yè)或者是創(chuàng)新藥巨頭企業(yè)離職的人才。也有藥企人事表示，目前，我國醫(yī)藥市場格局的重構(gòu)將進(jìn)入到深層次的狀態(tài)中，人才的流動則從側(cè)面反映出行業(yè)生態(tài)運行規(guī)則的改變。